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小規模多機能型居宅介護 介護職員
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【担当業務】 ■利用者さまへの介護全般 入浴・食事・移乗などの身体介助、送迎、訪問介護、レクリエーション ＜登録定員29名／通い定員は1日18名／泊まり定員は1日9名＞ 〈先輩スタッフからのひとこと〉 一般的な通所介護や訪問介護・訪問看護は、サービスごとに別々の事業所が担当し、関わるスタッフもそれぞれ異なります。一方、看多機では同じ事業所の同じスタッフが「通い」「泊まり」「訪問」をすべて担うため、利用者さまのわずかな変化にも気づきやすく、細やかな支援が可能です。 さらに看護職やケアマネジャーと緊密に連携し、医療依存度が高い方や退院して間もなく体調が変わりやすい方が、病院ではなく慣れ親しんだご自宅で1日でも長く過ごせるよう支えています。社会への貢献度が高く、大きなやりがいを感じられる仕事です。特別養護老人ホーム・介護老人保健施設で経験を積んできた職員が多く、介護職としてもう一段スキルを高めたい方にぴったりの環境です！ ■事業所データ スタッフ数：非常勤6名・常勤10名 平均の年齢：47歳 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 241,900円 〜 311,500円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■給与の内訳 ・基本給：193,900円～253,500円 ・介護福祉士の資格手当：10,000円 ・処遇改善の加算：38,000円～48,000円 ■上記とは別に支給 ・昇給：あり（※年1回、人事評価に基づく） ・賞与：年2回（6月・12月／2025年度実績※法人の業績による） ・残業手当を支給 ・夜勤手当（1回5,000円） ■試用期間 3か月（期間中も条件は同じ） |
| 研修・試用期間 | 〇研修・教育の仕組み ■法人の研修 ・入職時研修：法人の理念や事業の概要について説明します。 ・OJT研修：現場で業務に携わりながら、技術や必要な知識を身につけていただきます。 ・たまふれスタディ：社内でさまざまな勉強会や講演会を開催しています。 ・eラーニング研修：外部の介護向けeラーニングサービスを導入し、各自のペースで効率よく学べる環境です。 ・資格取得支援：介護福祉士の取得を目指す方を支援しており、テキスト代や受験費用などを最大10万円まで補助しています ■入社してからの流れ 入職後の１ヶ月間は、先輩職員のサポートを受けながら実地で業務を習得していただきます。介護経験のある方なら、看多機の業務は６ヶ月～１年ほどで独り立ちが可能です。利用者さまに充実した時間を過ごしていただくため、現場では技術に加えて、声のかけ方といった接遇やコミュニケーションも重視し、心のこもった介護ケアを実践しています。 〈ステップの例〉 １週目：先輩職員に同行し、業務を見ながら覚えていただきます。 ２週目：先輩の見守りのもと、実際に業務に取り組んでいただきます。 ３週目：お一人で業務を担当し、その後に先輩がフォローします。 ４週目：一人でこなせる業務を少しずつ増やしていきます。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 〈保険・退職・雇用〉 ◆社会保険完備（健康保険／介護保険／厚生年金／労災保険／雇用保険） ◆退職金制度あり ◆定年は一律60歳、65歳まで再雇用制度あり 〈通勤・食事〉 ◆交通費は規定により支給（月5万円が上限） ◆車・バイクでの通勤が可能 ◆社員食堂：1食200円 〈定着を支える仕組み〉 ◆1on1面談…育成につながるよう、上長がキャリアや仕事上の悩み、希望などについて個別に話を聞く場を定期的（最低でも月1回）に設定 ◆プリセプター制度…現場での研修で先輩がマンツーマンで指導・教育を担当し、業務に安心して慣れられるようサポート ◆心理カウンセリング…悩みを一人で抱え込まずに済むよう、外部カウンセラーによるカウンセリングを受けられます |
| 勤務先 | 看護小規模多機能型居宅介護 ナース＆ケアハウスふれあい |
| 勤務地 | 〒214-0032 神奈川県川崎市多摩区枡形６－１９－８ |
| 通勤アクセス | 小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で13分 小田急線 生田駅から徒歩で21分 小田急線 登戸駅から徒歩で21分 車通勤可 |
| 勤務時間 | シフト勤務 / 変形労働時間制（1週間あたり40時間以内） 【早番】08:00～17:00／休憩60分 【日勤】08:30～17:30／休憩60分 【遅番】09:30～18:30／休憩60分 【夜勤】16:30～翌09:30／休憩60分 ※夜勤の回数：月5回程度 ■時間外労働 月5時間程度 ■シフトの仕組み サイクル：1ヶ月ごと 提出時期：前月15日（休み希望は月２日まで出せます） 確定時期：前月25日 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上（※カレンダーにより変動） シフト制による週休2日制 ・有給休暇（入職から6ヶ月後に10日付与） ・産前産後休暇・育児休業 ・介護のための休暇 ・季節休暇（試用期間3ヶ月の終了後に、年間12日間を付与） ※初年度に付与される日数は、入職した月によって変わります。 ・特別休暇 |
| 応募条件 | ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■介護職として3年以上の経験 ■普通自動車免許（AT限定でも可） |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ファスト |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワー14階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚 春菜 |
| 設立 | 2023年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 |
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| 公式HP | https://www.fast-all.net/ |